Los gremios de UPCN y ATE firmaron ayer un acuerdo con el gobierno provincial en el que cual se establece titularización de empleados temporarios, aumentos en las asignaciones familiares y ampliar el plazo de licencia por maternidad
Gobierno y gremios estatales, es decir, la Asociación de Trabajadores del Estado (ATE) y la Unión de Personal Civil de la Nación (UPCN) firmaron un acuerdo que contempla el aumento de las asignaciones familiares, la titularización de empleados y más días de licencia por maternidad.
Luego de largas negociaciones, el ministro de Gobierno y el ministro de Economía, Edmundo Jiménez y Jorge Jiménez, respectivamente, rubricaron el acta acuerdo con los secretarios gremiales de ATE, Raúl Rodríguez y de UPCN Lucinda Espeche.
El acuerdo contempla el aumento de la asignación familiar por hijo a $300 y la de hijo con discapacidad a $1200.
Además se establece la titularización de empleados temporarios, los que deberán reunir para la titularización una antigüedad de tres años dentro de un lapso de cuatro, comprendido entre el 1° de enero del 2006 y el 31 diciembre del 2009.
Entre otros puntos se acordó ampliar el plazo de licencia por maternidad. Las madres pasarán de tener 90 días a 120 días de licencia y los padres, 15 días corridos.
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