Ayer salió publicado en el Boletín Oficial el Decreto a través del cual el gobierno de la provincia otorgará los jerárquicos de establecimientos educativos un suplemento remunerativo no bonificable. Se trata de un adicional, que oscilará entre los 30 y 250 pesos (de acuerdo al código de cada trabajador) y se cobrará retroactivo al 1 de marzo.
Percibirán retroactivo al 1 de marzo un incremento de entre 30 y 250 pesos de acuerdo a categorías y funciones.
De esta manera, el gobierno intenta equiparar los salarios de directores, regentes, secretarios y prosecretarios, con los haberes de los maestros que subieron considerablemente en los últimos dos años. La información fue confirmada por la ministra de Educación, Susana Montaldo.
“Para el personal directivo de los establecimientos nosotros tenemos el nomenclador que establece lo que cada uno debe cobrar de acuerdo a las jerarquías. Esto es algo que se modifica por ley, pero como la sanción de una ley y su posterior reglamentación demora, nosotros consideramos urgente equiparar el sueldo de los directores después de las diferentes mejoras que recibieron los maestros. Los sueldos de los directores del nivel secundario, por ejemplo, son muy bajos”, argumentó la funcionaria.
De esta manera, Susana Montaldo, justificó la firma asentada
por el Gobernador José Alperovich en un Decreto que avala el pago de un
suplemento mensual remunerativo a partir del 1 de marzo para todos los
jerárquicos que dependen del gobierno provincial. De acuerdo al cargo que
desempeñan y, consecuentemente, del código que poseen directores, regentes,
secretarios y prosecretarios, percibirán retroactivo al 1 de marzo subas de
entre 30 y 250 pesos.
María Celia Nahra
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