La delegación Salta del Instituto Nacional contra la Discriminación (INADI) presentó ante el tribunal salteño que lleva el caso de la "mujer colectivera" un "amicus curiae", para aportar a la justicia la legislación que prohíbe la discriminación contra la mujer y asegura la igualdad de oportunidades, informó ayer el organismo.
La delegada del INADI en Salta, Verónica Spaventa, se presentó ante el juez de la Cámara de Apelaciones en lo Civil y Comercial Sala Quinta, Mario Ricardo D'Jallad, por un pedido de intervención de la Defensora Civil, Natalia Buira, representante de Mirtha Graciela Sisnero, quien reclama desempeñarse como chofer de transporte público de pasajeros.
Buira reclamó al juez que ordene "el cese de la discriminación por razones de género" y se disponga "la incorporación como chofer de colectivo" de Sisnero, "quien reúne todos los requisitos para desempeñarse en tal trabajo".
En el documento presentado por Spaventa, se menciona toda la normativa internacional y regional que consagra el principio de igualdad y no discriminación contra la mujer.
La Convención para la Eliminación de la Discriminación contra las Mujeres, dijo la delegada, define la discriminación como "toda distinción, exclusión o restricción" basada en el sexo que menoscabe o anule el reconocimiento, goce o ejercicio por la mujer de los derechos humanos y las libertades fundamentales".
El artículo 2 de la convención determina que los Estados Partes se obligan a condenar la discriminación contra la mujer en todas sus formas y, en consecuencia, a adoptar por todos los medios apropiados y sin dilaciones.
Según lo publicado por El Nuevo Diario, de Salta, desde 2007 Sisnero reclama la oportunidad de desempeñarse como chofer de colectivo, pero por ahora las empresas del ramo no accedieron a tomarle una prueba, razón por la que la mujer se da por discriminada.
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