La UOCRA y las cámaras empresarias sellaron un incremento salarial remunerativo que se abonará en dos cuotas en junio y la restante en octubre.
A la vez, convinieron para este mes una suma fija no remunerativa de entre $150 y 200 según la zona.
La Unión Obrera de la Construcción (UOCRA) y las cámaras empresarias de
la actividad acordaron ayer en el Ministerio de Trabajo un aumento
salarial remunerativo del 15 por ciento, a abonarse en dos cuotas en
junio y octubre próximo, informaron las fuentes del sindicato.
Los
empresarios y el gremio, liderado por Gerardo Martínez, acordaron que
el 9 por ciento de esa mejora se perciba en junio y el 6 en octubre, a
la vez que convinieron para este mes una suma fija no remunerativa de
entre 180 y 250 pesos según "la zona".
El acuerdo fue firmado ayer en la cartera laboral por sindicalistas y empresarios bajo la
supervisión del director nacional de Negociación Colectiva, Adrián
Caneto.
Martínez, también titular de la secretaría de
Relaciones Internacionales de la CGT, indicó que la suma fija
remunerativa por única vez fue convenida porque algunas zonas del país,
como la del sur, "son desfavorables a partir de razones climáticas".
La mejora general comprenderá a aproximadamente 370 mil trabajadores de todo el país y tendrá vigencia durante un año.
La
paritaria de la UOCRA había vencido a fines de abril último y, el
sindicalista, aseguró que de modificarse radicalmente la situación se
reanudarán las negociaciones con el titular de la Cámara Argentina de
la Construcción (CAC), Carlos Wagner.
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