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Equidad de género en las empresas

En vísperas del Día Internacional de la Mujer (8 de marzo), el INADI presentó ayer el Programa Piloto de Certificación de Empresas en Equidad de Género Mega 2009, que busca promover la igualdad de oportunidades entre mujeres y varones en el mercado laboral y cuenta con el apoyo del Banco Mundial.

“Con esta iniciativa, queremos sensibilizar a las empresas respecto de la paridad entre mujeres y varones y garantizar un sello de calidad a aquellas que adhieran al Programa.

Además buscamos romper mitos que aún persisten, como la falsa creencia de que el costo de contratar mujeres es más alto que el de contratar varones, por los gastos de seguridad social que implica la maternidad", afirmó María José Lubertino, presidenta del INADI, durante el encuentro que tuvo lugar en el Salón Illia del Senado de la Nación

Participaron Franz R. Drees-Gross, Líder Sectorial de Desarrollo Sostenible para América Latina y el Caribe del Banco Mundial y Olga Hammar,  presidenta de la Comisión Tripartita de Igualdad de Trato y Oportunidades entre Varones y Mujeres del Ministerio de Trabajo e integrante del Comité Técnico Asesor del Mega 2009.