Lo informó el Ministerio de Trabajo, al tiempo que precisó que la cifra representa el 45% del total de ex trabajadores de esas compañías.
Además, agregó que 1.500 fueron incorporados por la ANSES y está previsto que los restantes sean reubicados en dependencias del PAMI, AFIP, el Correo Argentino o algún otro organismo.
El Ministerio de Trabajo informó este miércoles que ya son 5.100 los ex
empleados de las AFJP que están en condiciones de ingresar a distintos
organismos del Estado.
El subsecretario de Relaciones
Laborales, Álvaro Daniel Ruiz, ratificó la voluntad del Estado de
garantizar el empleo y el 100 por ciento de los salarios de todos los
trabajadores que sean despedidos de las Administradoras de Fondos de
Jubilaciones y Pensiones (AFJP).
En este sentido, especificó
que de los 5.100 (que representan el 45 % del universo total de ex
empleados de las AFJP) en condiciones de ser incorporados a distintos
organismos del Estado, (aquellos que han acreditado debidamente su
condición de despido ante la cartera laboral), "1.500 ya se encuentran
incorporados por la ANSES".
En tanto, está previsto que esta
semana los restantes sean reubicados en dependencias del Pami, AFIP, el
Correo Argentino o algún otro organismo estatal.
Otros grupos,
serían reubicados en empresas pertenecientes a los grupos financieros
de las administradoras, mientras que un número reducido de despedidos
que no han aceptado su incorporación en el Estado, optaron por otras
ofertas laborales.
La información fue suministrada durante una
conferencia de prensa desarrollada en la cartera laboral por los
integrantes de la Comisión de Trabajo para la Preservación del Empleo,
encabezada por Ruiz.
La Comisión está integrada también por
Juan Zabaleta, en representación de la ANSES; el subsecretario de
Gestión y Empleo Público, Lucas Nejamkis, en representación de la
Secretaría de la Función Pública y el director nacional de
Fiscalización, Guillermo Zuccotti, por parte del Ministerio de Trabajo.
Este organismo fue creado con el objetivo de contener al
personal de las AFJP que quedaba en riesgo de perder su empleo como
producto de la unificación del sistema previsional e instrumentar las
mejores vías de ejecución de la garantía estatal.
Previendo la
sanción de la ley 26.425 que puso fin al sistema de capitalización y
creo el Sistema Integrado de Jubilaciones y Pensiones (SIPE), la
Comisión trabaja desde hace un mes en el relevamiento de la situación
de cada uno de los ahora ex empleados de las AFJP con el objetivo de
determinar los organismos estatales más aptos para su reubicación.
Para
ello, se han mantenido contactos institucionales con las
administradoras privadas y gremios, además de poner a disposición de
los trabajadores un call center y la incorporación de sitios en la Web
de varios organismos estatales donde serán recibidos.
En tanto
Ruiz explicó que el tiempo de incorporación de los trabajadores en el
Estado dependerá de los "mecanismos específicos de contratación que
tiene cada organismos", además del tiempo de capacitación que se
requerirá para las nuevas funciones que desarrollarán.
No
obstante, el funcionario aclaró que en cualquier caso "no superará las
tres semanas de acreditado el despido" de las AFJP, y que en ese lapso
de tiempo será el estado quien garantizará a los empleados (que hayan
aceptado incorporarse a dependencias estatales) el pago de los
salarios.
Asimismo, aseguró que el Estado garantizará a los
empleados la mismas condiciones laborales que tenían en las
administradoras privadas, tal lo previsto en el artículo 14 de la ley
26.425.
Por último, el subsecretario afirmó que el Ministerio
de Trabajo cuenta con "los mecanismos de fiscalización necesarios" para
garantizar tanto la incorporación de los trabajadores al ámbito
estatal, como el pago de las indemnizaciones por parte de las AFJP.
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